Juin 2026
En cas d’accident du travail, les premières minutes sont décisives. Former un ou plusieurs SST dans vos équipes n’est pas seulement une obligation réglementaire — c’est un vrai filet de sécurité pour vos salariés.
Une obligation, pas une option
Le Code du travail impose la présence d’au moins un SST par site dès lors qu’il existe un risque particulier (entrepôts, ateliers, chantiers). En transport et logistique, la manutention et la circulation d’engins rendent cette obligation quasi systématique.
Ce qu’on apprend concrètement
Protéger, alerter, secourir : la formation initiale de 14h forme les salariés à réagir face à un malaise, une plaie, une brûlure ou un arrêt cardiaque, avec les gestes qui font la différence avant l’arrivée des secours.
Un SST formé dans l’entreprise, c’est plusieurs minutes gagnées avant l’arrivée des secours — souvent le facteur qui change tout.
Recyclage obligatoire
La certification SST doit être renouvelée tous les 24 mois (MAC — Maintien et Actualisation des Compétences). OF KIAMIS propose les deux formats, en présentiel ou en intra-entreprise.
